Gestores ganham 5625 euros por mês

[PeLeve]

Numa fase de contenção salarial, com aumentos previstos para a Função Pública da ordem dos 2,1 por cento para o próximo ano, o Governo vai pagar 4650 euros ilíquidos por mês aos gestores dos Programas Operacionais (PO) do Quadro de Referência Estratégico Nacional (QREN) 2007-2013.

De acordo com uma resolução do Conselho de Ministros publicada na passada sexta-feira no Diário da República, os cinco gestores dos PO têm ainda direito a despesas de representação de 1025,64 euros ilíquidos por mês e prémios de eficiência de desempenho até 15 por cento da remuneração anual ilíquida fixa. No total, os gestores que presidem às cinco comissões directivas dos PO (região Centro, Norte, Lisboa, Alentejo e Algarve) que vão orientar a aplicação em Portugal dos fundos estruturais até 2013, vão receber 5625,64 euros por mês, mais prémios. Trata-se de um valor próximo do vencimento médio mensal ilíquido do primeiro-ministro, que é de 7179 euros (5366 euros de base, mais despesas de representação).

Além dos gestores, o Governo nomeou quatro vogais executivos e 16 vogais não executivos para as comissões directivas do Programas Operacionais. Os vogais executivos têm direito a uma remuneração mensal ilíquida de 4185 euros, mais 923,08 euros por mês de despesas de representação e prémio de eficiência igual ao dos gestores. O vogais não executivos vão receber apenas 1500 euros ilíquidos por mês, sem direito a despesas de representação e prémios.

Segundo a resolução do Conselho de Ministros, a remuneração dos vogais não executivos não será atribuída quando os cargos sejam ocupados por eleitos locais em regime de permanência. É caso de Macário Correia, presidente da Câmara de Tavira, e de Silvino Sequeira, presidente da Câmara de rio Maior, que foram nomeados vogais da comissão directiva do Algarve e do Alentejo, respectivamente.

Tal como o Correio da Manhã noticiou na sua edição do dia 17, Portugal irá receber, no âmbito do QREN, 21 511 milhões de euros de fundos comunitários, a que serão acrescidos 7705 milhões de euros referentes à comparticipação do Estado português para execução dos programas operacionais.

Note-se que dez desses programas foram aprovados precisamente no dia 17, no valor de 20 932 milhões de euros, 97 por cento do total. Boa parte dessas verbas serão aplicadas na qualificação dos portugueses, no crescimento sustentado, na coesão social e qualificação do território e das cidades.

FUNDOS DA UE: REGIME REMUNERATÓRIO

Gestores (5 membros): 4.650 euros (Remuneração mensal) / 1.025,6 euros (Despesas representação) / 15% (Prémios) / Total: 5.625,64 euros

Vogais Executivos (4 membros): 4.185 euros (Remuneração mensal) / 923,08 euros (Despesas representação) / 15% (Prémios) / Total: 5.108,08 euros

Vogais Não Executivos (16 membros): 1.500 euros (Remuneração mensal) / Total: 1.500 euros

http://www.correiodamanha.pt/noticia...Canal=90&p=200

[dvx]

ui!dps de acabar o meu curso vou tirar gestão/gestão bancária :D

[LuisCapelo]

isto é uma notícia? uns gajos que vão ganhar 600 contos líquidos. uau, já devem estar a encomendar uns ferrari.

[Nthor]

Originalmente Colocado por Pé Leve

http://www.correiodamanha.pt/noticia...Canal=90&p=200

Afinal há dinheiro, mas não sei porquê dizem-nos que estamos em crise .

Só se for crise de valores, de sentido de ética e justiça, se for isso concordo.

[PeLeve]

Originalmente Colocado por Nthor

Afinal há dinheiro, mas não sei porquê dizem-nos que estamos em crise .

Só se for crise de valores, de sentido de ética e justiça, se for isso concordo.

Sim, ao que parece e apesar de nos dizerem sistematicamente o contrário, afinal parece que sempre há...

[grindas]

Até parece que vão ganhar uma fortuna..

[hpventura]

Com ordenados desses como querem ter bons gestores no Estado ?!

[grindas]

Originalmente Colocado por hpventura

Com ordenados desses como querem ter bons gestores no Estado ?!

Mas as pessoas ainda acham que tão a ganhar uma fortuna..

[PeLeve]

Originalmente Colocado por grindas

Até parece que vão ganhar uma fortuna..

Claro que não é uma fortuna. É apenas um vencimento bruto de 1.127.711$25/mês!

[grindas]

Originalmente Colocado por Pé Leve

Claro que não é uma fortuna. É apenas um vencimento bruto de 1.127.711$25/mês!

Sim.. e achas isso muito??

[Karma]

Realmente, esses ordenados são miseráveis para um gestor.

[K2000]

Um gestor tem de ganhar bem, é a lei do mercado que assim dita as regras. Se não pagarem bem aos gestores no sector público, irão certamente encontrar melhores condições no privado.

O salário de um gestor é proporcional ao seu valor enquanto profissional. Para alguns 5000 euros será um roubo autêntico de tão bons que são, para outros, um desperdício descomunal.

[PeLeve]

Originalmente Colocado por grindas

Sim.. e achas isso muito??

Não, claro que não! Mas a análise tem de ser vista num contexto mais vasto...

[PeLeve]

Originalmente Colocado por K2000

Um gestor tem de ganhar bem, é a lei do mercado que assim dita as regras. Se não pagarem bem aos gestores no sector público, irão certamente encontrar melhores condições no privado.

O salário de um gestor é proporcional ao seu valor enquanto profissional. Para alguns 5000 euros será um roubo autêntico de tão bons que são, para outros, um desperdício descomunal.

Exactamente!

[ragazzito]

Perguntem a esses mesmos gestores quanto é que eles ganhavam em outras empresas, nao publicas, para desempenhar as mesmas funções e depois perceberam porque é que a gestão publica é tao miseravel....

[Karma]

Originalmente Colocado por Pé Leve

Claro que não é uma fortuna. É apenas um vencimento bruto de 1.127.711$25/mês!

São uns 3500€ por mês. Num fórum onde se diz que um ordenado aceitável é de 4000€/mês, está tudo dito.

[Two]

A questão é: se forem bons, estão a prestar um serviço ao país porque se calhar merecem mais; se forem afilhados não sei de quem é um roubo a todos nós.

[Tó Zé]

Originalmente Colocado por ragazzito

Perguntem a esses mesmos gestores quanto é que eles ganhavam em outras empresas, nao publicas, para desempenhar as mesmas funções e depois perceberam porque é que a gestão publica é tao miseravel....

Pois...se calhar estes "gestores" (leia-se "boys") numa empresa não pública nem metade ganhariam, de tão bons que são!

[Tó Zé]

Já agora, como parece que ser gestor de uma coisa pública é uma profissão mal paga, eu não me importo de ir para gestor. Logo eu que até sou um jovem que me contento com pouco...

[ragazzito]

Originalmente Colocado por Tó Zé

Pois...se calhar estes "gestores" (leia-se "boys") numa empresa não pública nem metade ganhariam, de tão bons que são!

Isso ja é outra historia... lol

[hugolini]

Originalmente Colocado por grindas

Sim.. e achas isso muito??

Não sei onde vives, mas aqui em Portugal a média de ordenado do português média ronda os 800 euros.

[PTFighter]

isso para o Paulo Macedo nem para salário minímo serve...

Bem vendo as coisas... um familiar meu ganha esse valor numa fábrica de salsichas em Londres LOLOLOL

[TSport]

Gestores ganham 5625 euros por mês

Se obtiverem resultados (lucro) de 11.250€/mês tasse bem.
Menos que isso, é um roubo

[Nthor]

Originalmente Colocado por grindas

Até parece que vão ganhar uma fortuna..

Essa questão nem sequer se põe, quando o ministro das finanças vem com um discurso de que tem de haver contenção, arranjar cinco pessoas a quem tal medida não é aplicada faz o discurso do ministro perder sentido.

A questão de terem de ser bem pagos para serem bons gestores é caricata quando todos sabemos que tipo de vencimento tem os funcionários públicos e como são criticados, mas por outro lado se critica por terem aumentos miseráveis, que alguns acham demais.

Os funcionários do estado estão obrigados por compromisso de honra a desempenhar o melhor possível a sua função, independentemente do baixo vencimento, das condições de trabalho que são das piores a nível da UE, da falta de honra que o estado assume frequentemente na relação com eles, da inexistência de uma natural expectativa de melhores carreiras, etc, etc, etc...

A coerência era verde, veio um animal de carga e comeu-a, parece....

[Two]

Originalmente Colocado por Nthor

Essa questão nem sequer se põe, quando o ministro das finanças vem com um discurso de que tem de haver contenção, arranjar cinco pessoas a quem tal medida não é aplicada faz o discurso do ministro perder sentido.

A questão de terem de ser bem pagos para serem bons gestores é caricata quando todos sabemos que tipo de vencimento tem os funcionários públicos e como são criticados, mas por outro lado se critica por terem aumentos miseráveis, que alguns acham demais.

Os funcionários do estado estão obrigados por compromisso de honra a desempenhar o melhor possível a sua função, independentemente do baixo vencimento, das condições de trabalho que são das piores a nível da UE, da falta de honra que o estado assume frequentemente na relação com eles, da inexistência de uma natural expectativa de melhores carreiras, etc, etc, etc...

A coerência era verde, veio um animal de carga e comeu-a, parece....

Se puseres as coisas ao contrário? És o ministro da finanças, e tens que arranjar um gaijo para aquele lugar. Tens então o seguinte dilema: promoves um dos teus funcionários, não gastas a massa e sabes que ele não tem competências técnicas para o lugar, ou vais ao mercado buscar um gaijo com competência para o lugar e tens que lhe pagar.
Eu não discuto que um FP não faça o seu melhor, o que se pode por em causa é se o seu melhor é suficiente.
A outra questão de haver gente com mais "altos cargos" a ganhar menos, isso não me preocupa, porque ou concorreram para o lugar ou foram convidados e aceitaram. Aliás até sou dos que acha que o governo ganha pouco, e por não pagarmos bem é que vão lá parar aquela abéculas que a gente conheçe. Leia-se abéculas numa prespectiva transpartidária.

[grindas]

Originalmente Colocado por hugolini

Não sei onde vives, mas aqui em Portugal a média de ordenado do português média ronda os 800 euros.

Este tipo de gestores ganham acima da média.. logo não se pode comparar

[grindas]

Originalmente Colocado por Nthor

Essa questão nem sequer se põe, quando o ministro das finanças vem com um discurso de que tem de haver contenção, arranjar cinco pessoas a quem tal medida não é aplicada faz o discurso do ministro perder sentido.

A questão de terem de ser bem pagos para serem bons gestores é caricata quando todos sabemos que tipo de vencimento tem os funcionários públicos e como são criticados, mas por outro lado se critica por terem aumentos miseráveis, que alguns acham demais.

Os funcionários do estado estão obrigados por compromisso de honra a desempenhar o melhor possível a sua função, independentemente do baixo vencimento, das condições de trabalho que são das piores a nível da UE, da falta de honra que o estado assume frequentemente na relação com eles, da inexistência de uma natural expectativa de melhores carreiras, etc, etc, etc...

A coerência era verde, veio um animal de carga e comeu-a, parece....

Tudo bem.. mas se queres certo tipo de funcionários com qualidades específicas vai ser preciso pagar-lhes mais do que aos restantes..

[Nthor]

Originalmente Colocado por Two

Se puseres as coisas ao contrário? És o ministro da finanças, e tens que arranjar um gaijo para aquele lugar. Tens então o seguinte dilema: promoves um dos teus funcionários, não gastas a massa e sabes que ele não tem competências técnicas para o lugar, ou vais ao mercado buscar um gaijo com competência para o lugar e tens que lhe pagar.

Não sei se isso é assim tão linear, e digo isto pq não te posso dizer que fulano de tal ou sicrano de tal, funcionários públicos, são melhores ou iguais aos que agora foram nomeados para.

Mas uma coisa tenho de te dizer, entre duas pessoas com o mesmo percurso académico, iria (eu) provavelmente escolher o funcionário publico, pelo compromisso de honra a que está obrigado.

Originalmente Colocado por Two

Eu não discuto que um FP não faça o seu melhor, o que se pode por em causa é se o seu melhor é suficiente.

Não sei o que fazes, mas se na tua profissão te derem material antiquado para trabalhar, más condições de trabalho, vencimento baixo, não tiveres a certeza de nada em relação à tua carreira, o teu melhor nunca poderá ser comparado com o trabalho de um colega teu com bastante melhores condições.

Logo aí a questão de se o melhor que damos é suficiente nem sequer se pode equacionar.

Neste momento a maioria de nós, olha para a UE e compara as condições de trabalho que eles lá tem e nós não.

Originalmente Colocado por Two

A outra questão de haver gente com mais "altos cargos" a ganhar menos, isso não me preocupa, porque ou concorreram para o lugar ou foram convidados e aceitaram.

Preocupa-me que de uma forma geral se ganhe mal em Portugal, preocupa-me que quem concorre a uma carreira seja mal pago, não me preocupa que "convidados" sejam mal pagos, aqui no estado estamos fartos de aturar incompetentes "convidados" e "nomeados", que ganham bastante mais do que quem tem provas dadas.

Originalmente Colocado por Two

Aliás até sou dos que acha que o governo ganha pouco, e por não pagarmos bem é que vão lá parar aquela abéculas que a gente conheçe. Leia-se abéculas numa prespectiva transpartidária.

Estas a fazer contas só ao vencimento deles, não contas com carro de alta cilindrada e combustível à borla, cartões de credito à borla, telemóveis à borla e sem limite de saldo, subsídios para habitação, subsídios de deslocamento, subsídio diário de 25€, contactos que se estabelecem e que lhes permitem trabalhar numa qql empresa privada ou publica sempre que se "cansam" da politica ou quando é conveniente sairem de cena, devido a uma burrada mais grave, etc, etc, etc...

Portanto, até nem acho que sejam mal pagos, antes pelo contrario, temos até políticos a mais a viver à conta de um país tão pequeno.

[Two]

Originalmente Colocado por Nthor

... temos até políticos a mais a viver à conta de um país tão pequeno.

BINGO!!!

[Alpiger]

Não é o valor a pagar a um gestor que me preocupa mas sim se esse valor for para pagar uma serie de promessas politicas com a nomeação de homems do partido para esses cargos.